大同市2020年公開招聘市直事業單位工作人員筆試公告
根據我市市直事業單位重塑性改革的實際,為進一步加強事業單位工作人員隊伍建設,按照《中共山西省委組織部山西省人力資源和社會保障廳關于做好2020年全省事業單位公開招聘工作的通知》(晉人社廳發〔2020〕30號)文件精神,經市政府批準,現將大同市2020年公開招聘市直事業單位工作人員有關事項公告如下:
一、招聘原則
1.堅持德才兼備的原則;
2.堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則;
3.堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則;
4.堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
5.堅持優化結構、保障重點的原則。
二、招聘條件
(一)報考者須具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有崗位所需的職業道德、綜合素質、專業技能和表達能力,具有一定的組織管理能力;
4.具有招聘崗位要求的學歷及相應學位的應往屆畢業生;
5.報考年齡以《大同市2020年公開招聘市直事業單位工作人員崗位匯總表》要求為準(其中25周歲及以下指1994年10月31日以后出生,30周歲及以下指1989年10月31日以后出生,35周歲及以下指1984年10月31日以后出生,40周歲及以下指1979年10月31日以后出生);
6.具有正常履行崗位職責的身體條件;
7.定向、委培應屆畢業生,須征得定向、委培單位同意。
8.本次事業單位的空缺崗位主要用于招聘2020年高校應屆畢業生。2018年、2019年國家統一招生的普通高校畢業生未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生視同為2020年高校應屆畢業生。
(二)關于“服務基層項目人員”報考條件:
1.本次公開招聘設置的面向“服務基層項目崗位”人員為服務山西省的“服務基層項目人員”。按照相關政策規定(占總計劃崗位的12%),是指下列人員:
參加山西省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”(含晉西北計劃)、“農業技術推廣服務特設崗位”計劃到2020年服務期滿、考核合格的人員;參加山西省“選聘大學生村官工作”到2020年服務期滿(含到2020年服務滿兩年)、考核合格且仍在服務崗位的人員;退役的大學生士兵。
2.報考“服務基層項目崗位”人員,須同時符合招聘崗位所需的年齡、學歷、專業等要求。“服務基層項目崗位”人員報名人數不達開考比例的,則取消該崗位的招聘計劃,取消的招聘崗位計劃轉入一般性崗位進行招聘。
(三)有下列情況之一者不得報考:
1.現役軍人和在讀研究生;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員;
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;
4.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員;
5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的;
6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員;
7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;
8.參加反動組織、集會、非法宗教活動的人員;
9.法律規定不得聘用的其他情形的人員。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期等的截止時間,除崗位有明確要求外,均為公告發布之日。
三、招聘崗位及人數
具體招聘計劃詳見《大同市2020年市直事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
四、招聘程序
招聘工作按發布公告、報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考核***、公示、聘用等步驟進行。
(一)發布招聘公告
公告將在山西省人社廳網站、大同市人民政府門戶網站及相關媒體發布。時間:2020年10月26日——11月1日。
(二)報名與資格初審
1.報名方式
本次公開招聘采取網上報名方式。報名網址:大同市人民政府門戶網站(www.dt.gov.cn)—便民查詢欄—人事考試入口。報考者只能報考一個崗位。
網上報名按以下程序進行:
(1)提交報名申請
時間:2020年11月2日9:00——11月6日17:00。
報考人員須在規定時間登錄報名網站,填寫報名信息,按要求上傳本人近期免冠正面證件照。(報考人員應提前準備本人近期免冠正面電子照片,尺寸25mm*35mm,像素295px*413px,JPG或JPEG格式。上傳前請使用報名系統提供的照片處理工具對照片進行處理,未通過照片處理工具處理的照片無法上傳將會影響網上資格初審結果)
報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書,提交的報名信息應當真實、準確、完整。(其中應聘者《報名登記表》所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致。如畢業學校按照一級學科發放畢業證的,須如實填寫畢業證所載一級學科名稱,《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業;國外畢業留學生的專業由公開招聘領導組結合崗位需求進行認定。)
擬按照視同2020年高校應屆畢業生身份報考應屆畢業生崗位的考生須填寫《個人未落實工作單位承諾書》。
提供虛假報名信息的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由報名者自負。
(2)資格初審
時間:2020年11月2日9:00——11月7日17:00
網上資格初審由招聘單位的主管部門組織實施。報考人員可在提交報名申請1個工作日后,登錄原報名網站查詢資格初審結果。通過資格初審的,不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過資格初審或尚未進行資格初審的,11月6日17:00前可以修改報名信息或改報其他崗位,11月6日17:00至11月7日17:00期間,不能再修改報名信息或改報其他崗位。
考生可于每日9:00后進入考試報名系統查詢各崗位前一日報名情況。
(3)網上繳費
時間:2020年11月2日9:00——11月8日17:00。
通過資格初審的報考人員應按網上提示的繳費辦法在規定時間內完成網上繳費,繳費標準為每人50元。未按期繳費的,視為自動放棄報名。完成網上繳費的報考人員,請下載打印《大同市2020年公開招聘市直事業單位工作人員報名登記表》,以備資格復審時使用。
(4)改、補報崗位
實際報名人數與崗位招聘人數比例應達3:1以上方可開考。
應屆畢業生崗位不達開考比例的,則面向應往屆畢業生補報名。
補報名后不達開考比例的招聘崗位予以取消。崗位被取消的,經核準后在原發布招聘公告的網站發布通知,同時負責告知被取消崗位的報名人員。
報考崗位被取消或不達開考比例補報名的報考人員,可于2020年11月9日9:00至17:00登錄原報名網站進行改、補報名,改、補報名的資格審查時間為2020年11月9日9:00至11月9日18:00。網上報名期間已完成報名的不得參加改、補報名。
在規定時間內未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報,放棄改報及改報其他崗位未通過資格初審的,考試費通過原繳費渠道如數退還。
2.減免考務費用
農村建檔立卡貧困家庭大學生、城市低保人員和農村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考人員,須按規定時間先在網上繳費,待現場確定符合減免條件后,考務費用通過原渠道如數退還。
享受減免考務費用的報考者,于2020年11月11日前到大同市人事考試中心現場辦理減免考務費用確認手續。辦理時需要提供以下材料:家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受***生活保障的低保證和證明(原件及復印件);農村***貧困家庭的報考者憑其家庭所在地的縣(區、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復印件)。
3.下載打印準考證
通過資格初審并按規定繳納費用的考生,可于2020年11月11日9:00—11月15日9:30登錄原報名網站,自行下載打印準考證。筆試地點及相關要求詳見準考證。
準考證打印時,如遇問題請與大同市人事考試中心(0352-7930260)聯系解決。
報考人員須認真閱讀準考證相關內容及注意事項,提前做好考試準備;請妥善保管好自己的準考證,以備筆試及本次招聘其他環節使用。
(三)筆試
時間:2020年11月15日9:00--11:00
筆試科目:《綜合知識》,內容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。筆試時限120分鐘,滿分100分。
報考人員應按準考證上載明的時間、地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證(與報名時一致)或社保卡,缺少證件的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關辦理臨時身份證。
筆試結束三日后在原報名網站查詢成績。筆試成績按60%的比例計入考試總成績。
面試:采取結構化面試的方式,面試滿分100分,面試成績按40%的比例計入考試總成績。
筆試、面試、總成績均保留小數點后兩位數。
考試總成績須達到60分(含)***合格線。
五、資格復審、面試、體檢、考核***、公示及聘用
資格復審、面試、體檢、考核***、公示及聘用具體時間、地點、要求等詳見后續各環節公告。
資格審查工作貫穿整個公開招聘工作全過程。
六、其他事項
(一)為做好本次招聘工作,成立“大同市2020年公開招聘市直事業單位工作人員領導組”,領導組設辦公室(設在市人社局)。
(二)招聘工作要嚴格執行相關法律法規,嚴明工作職責,嚴肅工作程序,嚴守工作紀律,確保招聘工作公開、公平、公正。
(三)考試機構要堅持原則,嚴格程序、嚴格執行政策、照章辦事。要加強保密管理,嚴格按照有關規定做好考試中各個環節的工作,建立健全招聘工作的責任追究制度,確保考試安全。
(四)認真貫徹執行人社部《關于印發<人事考試工作人員紀律規定>的通知》(人社部發〔2013〕36號),加強對招聘工作的監督,進一步增強公開招聘工作的公開性和透明度,落實報考者對公開招聘工作的知情權和監督權。
(五)要加強對工作人員的教育和管理,嚴肅考試工作紀律,嚴格按操作規定辦事,嚴格監督檢查,嚴格落實責任制。對違反有關規定和工作要求,給招聘工作造成不良影響的,要依紀依規依法嚴肅處理。按照有關規定,從事招聘工作的人員,凡與報考者有需要回避關系的,要實行公務回避,不得參與筆試、面試、體檢、***等可能影響招聘結果的工作。違反紀律的,要嚴肅查處。
(六)本方案未盡事宜由本次公開招聘領導組研究決定;本方案由本次公開招聘領導組負責解釋。
政策咨詢電話:0352-7930139
技術咨詢電話:0352-7930260
咨詢電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。
晉公網安備 14019202000671號