汾酒集團竹葉青產業公司公開招聘公告
山西杏花村汾酒集團有限責任公司是山西省委管理重點骨干企業，有6000年的釀酒史、1500年的名酒史、800年的蒸餾史和300年的品牌史，擁有“杏花村”、“竹葉青”、“汾”三個中國馳名商標，其中汾酒品牌價值422.73億元，位列中國500***價值品牌行列。擁有山西A股上市企業市值第一的山西汾酒，市值超過2800億元。
山西杏花村竹葉青產業有限責任公司是山西汾酒的核心子公司，是山西汾酒推動大健康產業，發展“中藥材平臺+竹葉青數字化供應鏈平臺+資本平臺”的產業集群。致力成為中國酒行業的升級者，圍繞“草本健康”核心訴求，打造“中國第一健康輕奢品牌”。現公司運營竹葉青酒、玫瑰汾酒、白玉汾酒等露酒品牌，努力成為高品質審美、高品質生活、高品質享受的引領者。竹葉青酒擁有悠久歷史，始于南北朝、昌于唐宋、興于明清，經1500年歷史傳承。三次榮獲“國家名酒”、五次榮獲“***金獎”，是***獲得中國名酒稱號的露酒品牌，是獨具“國藝、國藥、國酒、國譽、國宴”價值的健康國酒，是具有廣泛市場消費認知、消費基礎的露酒品牌。
為滿足竹葉青產業公司業務發展需求，打造專業特長、實干強干的營銷隊伍，特面向社會公開進行招聘。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及職責
（一）招聘崗位：銷售代表
（二）招聘人數：70人
（三）崗位職責
1.區域市場銷售業務、營銷活動策劃與執行等相關工作；
2.區域市場開發業務，新客戶拓展，客戶關系管理與維護等相關工作；
3.銷售信息管理，市場訊息、同業動態、客戶建議、客戶資料等整理與報告，并提供市場改善策略建議；
4.銷售費用控制、售后服務及銷售團隊建設等相關工作。
二、任職資格及要求
（一）基本條件
遵章守法、嚴于律己，有強烈的事業心、責任心；品德端正、愛崗敬業、主動負責、注重協作、服從安排；具備與崗位匹配的學歷、工作能力、專業技術、技能和專業知識；身體健康，符合食品行業的健康要求。
（二）招聘要求
具備全日制統招二本B類及以上學歷，畢業時間在2020年1月至2021年12月之間。
（三）任職要求
1.勇于接受挑戰，善于溝通、有廣泛視野和學習敏銳度；
2.有良好職業道德和敬業精神，吃苦耐勞，能承受工作壓力；
3.對從事銷售工作充滿熱情，能接受長期駐外、異地調動；
4.有獨立市場開拓能力、有責任心、有團隊協作精神。
三、招聘程序
（一）報名
本次招聘采用網上報名和現場報名相結合的方式，報名資料包括：個人簡歷、身份證掃描件、畢業證掃描件、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》掃描件、本人《無犯罪記錄證明》掃描件（關注“山西公安”公眾號即可獲取）。
1.采取網上報名的人員可將上述材料以壓縮版格式發至郵箱：hr@fenjiu.com.cn。命名格式為：“2021+竹葉青招聘+姓名+畢業院校及專業”。
2.采取現場報名的人員需提前準備報名材料，報名地點與目標院校相關部門確認后另行通知，資料不全者須在報名截止前補全缺失材料。
報名截止時間：2021年1月5日18:00
（二）資格審查
根據崗位資格條件對網上報名者進行資格初審，現場報名人員補全相關材料后及時進行資格審查。
請報名者確保提供材料信息完整有效，拒絕提供相關材料者視為報名無效。
（三）筆試面試
根據資格審查和初步甄選結果，以電話或短信方式通知進入筆試或面試環節的人員，未進入筆試或面試環節的人員不再另行通知。
（四）確定擬錄用者
依據筆試、面試成績排序，按照“擇優”原則確定擬錄用人員并以電話或短信方式通知，未錄用人員不再另行通知。
（五）公示
擬錄用人員名單在山西省人民政府官網公示。
（六）簽約入職
公示期滿無異議的，為錄用者辦理入職手續。
四、薪酬福利
1.根據竹葉青產業公司考核分配制度享受結構薪酬和能力、業績相匹配的市場化激勵。
2.具有工作與發展相平衡的環境，享受由業務經理到城市經理、區域經理的晉升通道。
五、注意事項
（一）應聘人員需確保提供資料真實、準確，凡弄虛作假、欺詐隱瞞的，一經查實，取消應聘或聘用資格；
（二）招聘工作各環節以招聘工作組電話或短信通知為準；
（三）汾酒集團公司紀委對招聘過程進行全程監督。
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