為積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，助力興縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展和鼓勵(lì)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力我縣脫貧攻堅(jiān)，興縣全力打造全國(guó)一流的云數(shù)據(jù)服務(wù)中心。中心將陸續(xù)開(kāi)展中國(guó)移動(dòng)客戶服務(wù)外包、互聯(lián)網(wǎng)客戶服務(wù)外包業(yè)務(wù)和電子商務(wù)短視頻業(yè)務(wù)。
因中心的建設(shè)發(fā)展，需培養(yǎng)興縣地區(qū)核心業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)面向社會(huì)招聘選拔所需人才，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下:
一、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)方針，政治素養(yǎng)好，思想品行端正，遵守國(guó)家法律法規(guī)
2、具備崗位所需的文化程度和素質(zhì)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度以及適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3、興縣戶籍的優(yōu)先。
(二)具體條件
1、新媒體視頻制作/剪輯崗位（注：無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可，會(huì)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)）
崗位職責(zé)：
（1）根據(jù)公司要求剪輯、制作視頻、把控視頻后期的制作的整體效果；
（2）培訓(xùn)各種視頻、音頻文件轉(zhuǎn)換以、編碼格式處理以及字幕的制作；
（3）參與創(chuàng)意策劃過(guò)程，收集整理視頻制作中所需要的素材；
任職要求:
（1）年齡18-35之間；
（2）學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
（3）對(duì)影片主題、鏡頭銜接、剪輯節(jié)奏、音樂(lè)、視覺(jué)效果與美術(shù)等方面有較好的把握與認(rèn)知度；
（4）具備對(duì)視頻后期制作的獨(dú)特把控能力和成熟的剪輯思維；
（5）具有抗壓能力，有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2、新媒體短視頻創(chuàng)作達(dá)人崗位;（演員／策劃）
（1）根據(jù)公司要求進(jìn)行短視頻內(nèi)容演出；
（2）參與創(chuàng)意策劃過(guò)程，收集整理視頻制作中所需要的素材
（1）年齡不限；
（2）有表演天賦和表演欲望；
（3）要求具備網(wǎng)紅藝人的發(fā)展?jié)撡|(zhì)；
（4）有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，愿意參加短視頻拍攝、線下商演代言、大電影等工作。
3、新媒體導(dǎo)演、編輯、攝像崗位;（注：攝像要求有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)）
（1）負(fù)責(zé)旗下藝人抖音及其他短視頻平臺(tái)的創(chuàng)意腳本撰寫、拍攝、剪輯；
（2）負(fù)責(zé)拍攝前與藝人溝通思路，把握視頻內(nèi)容方向；
（3）配合藝人的視頻發(fā)布節(jié)奏，提供優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容。
（1）編導(dǎo)、編劇、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（2）了解網(wǎng)絡(luò)短視頻、自媒體視頻、有網(wǎng)感、腦洞巨大、創(chuàng)作欲強(qiáng)；
（3）抖音、微博、快手、美拍等平臺(tái)深度用戶；
（4）具有文案策劃能力，對(duì)故事、構(gòu)圖、音樂(lè)、鏡頭語(yǔ)音有較好的把握能力，對(duì)潮流和時(shí)事熱點(diǎn)具有較強(qiáng)的敏感度；
（5）獨(dú)立完成分鏡 熟練運(yùn)用剪輯軟件；
（6）熟悉拍攝流程，對(duì)燈光、錄音、構(gòu)圖、鏡頭運(yùn)用了如指掌。
4、呼叫中心坐席崗位
（1）辦公室實(shí)行坐班制，通過(guò)接聽(tīng)、外呼、在線等方式為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
（2）負(fù)責(zé)客戶咨詢、信息查詢及疑難問(wèn)題的解答等;
（3）指導(dǎo)客戶進(jìn)行信息錄入、更新、系統(tǒng)下訂單等操作;
（4）妥善解決一般客戶投訴，并做好相應(yīng)的記錄;
（5）負(fù)責(zé)對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行記錄、分類和整理;
（6）日常的電話回訪;
（7）完成公司其他工作安排。
任職要求：
（1）年齡要求19-39歲，男女不限;
（2）中專及以上學(xué)歷，有相關(guān)客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
（3）有較強(qiáng)的責(zé)任心，具備完成工作目標(biāo)的決心和毅力，能夠承受工作壓力;
（4）性格開(kāi)朗，思維活躍，具備一定的協(xié)調(diào)能力，能及時(shí)處理突發(fā)事件;
（5）熟悉當(dāng)?shù)胤窖裕胀ㄔ捔骼辛己玫臏贤芰Α⒄Z(yǔ)言表達(dá)能力，具備一定的服務(wù)意識(shí);
（6）熟悉基本的電腦操作，能簡(jiǎn)單的使用辦公軟件，打字要求每分鐘45字以上;
（7）建檔立卡貧困人員錄用條件年齡可放寬至45歲，學(xué)歷可放寬至初中畢業(yè)。
二、福利待遇
（一）第1、2、3即新媒體視頻制作/剪輯、新媒體短視頻創(chuàng)作達(dá)人、新媒體導(dǎo)演、編輯、攝像崗位工資培訓(xùn)期3個(gè)月，給予生活補(bǔ)貼500—1000元，實(shí)習(xí)期3個(gè)月，綜合薪資1500—3000元，6個(gè)月轉(zhuǎn)正并正式錄用的員工綜合薪資3000—9000元；
（二）呼叫中心崗位實(shí)習(xí)期(六個(gè)月)綜合薪資2000—3500元，轉(zhuǎn)正綜合薪資3000—4500元，每周根據(jù)不同崗位需求可安排調(diào)休，八個(gè)小時(shí)排班工作制;
（三）公司為轉(zhuǎn)正員工繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))
（四）每月公司組織員工生日會(huì)、每季度組織部門聚會(huì)、季度表彰會(huì)、野外拓展、每年組織員工旅游、公司年會(huì)等。
三、招錄程序及步驟
采取報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（1）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2019年10月15日至2019年10月20日;
2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式;
3、報(bào)名地點(diǎn)：興縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)(原勞動(dòng)局一樓大廳)。
報(bào)名時(shí)攜帶材料：
（1）身份證，戶口本，學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;
（2）近期1寸紅底證件照2張。
（3）報(bào)名者信息將被嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還。
（4）報(bào)名者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性完整性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其錄用資格。
（二）面試
面試主要考察學(xué)員的電腦打字水平、普通話水平、語(yǔ)言表達(dá)、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變、情緒控制及學(xué)習(xí)意識(shí)等方面的能力。新媒體崗位以具體崗位要求為考察標(biāo)準(zhǔn)。(具體時(shí)間、地點(diǎn)以招聘方公布及收到的考核面試短信通知為準(zhǔn))
體檢
面試通過(guò)的學(xué)員由單位統(tǒng)一安排體檢。體檢在統(tǒng)一指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。
考察
針對(duì)通過(guò)面試的學(xué)員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)情況等，并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核。
公示
公示時(shí)間為7天。公示期間公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
錄用
面試、體檢、考察合格，經(jīng)公示后錄用上崗。同時(shí)辦理相關(guān)勞動(dòng)合同手續(xù)。
報(bào)名咨詢熱線：
辦公電話：17603485222
白海燕：13503589005
李改英：13593439658
業(yè)務(wù)咨詢電話：
田志遠(yuǎn)：13643661015
注意事項(xiàng)：
（一）本次招聘面試工作由山西興動(dòng)時(shí)代大數(shù)據(jù)科技有限公司負(fù)責(zé);
（二）擬聘人員報(bào)名時(shí)須提供準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，保證在報(bào)名面試期間正常使用;
（三）本次招聘工作不收任何費(fèi)用，也并無(wú)責(zé)成任何教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，請(qǐng)大家提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
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