山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)管理委員會(huì)創(chuàng)新發(fā)展部目前對(duì)口省市發(fā)改、工信、科技、商務(wù)、統(tǒng)計(jì)、中小企業(yè)等部門(mén),為綜改區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展做貢獻(xiàn),承擔(dān)相應(yīng)工作。現(xiàn)根據(jù)項(xiàng)目需要,現(xiàn)委托山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制派遣員工9名。
一、用工形式
勞務(wù)派遣形式。被派遣人員與山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同》。
二、招聘原則
按照公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則實(shí)施本次招聘工作。
三、報(bào)考條件
(1)山西省戶籍。
(2)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),遵紀(jì)守法,品行端正。
(3)具有本科以上學(xué)歷。
(4)年齡在18周歲以上,35周歲以下(1985年7月7日以后出生)。
(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
有以下情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;
2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿的人員;
3.因犯錯(cuò)誤正在接受審查或未作出結(jié)論的人員;
4.現(xiàn)役軍人、全日制在讀學(xué)生不得報(bào)名;
5.其它不符合報(bào)考資格條件的人員。
四、聘用崗位要求
五、招聘程序
此次招聘程序?yàn)榘l(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、公示和錄用等環(huán)節(jié)。
(一)、發(fā)布公告
招聘的相關(guān)事宜通過(guò)山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)管理委員會(huì)官網(wǎng)(http://zgq.shanxi.gov.cn/)、山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://sxzgqhr.cn/)以及公眾號(hào)“山西綜改區(qū)HR”同步發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2020年 7 月 7日—— 7 月 11 日
報(bào)名方式:網(wǎng)上填報(bào)資料報(bào)名
報(bào)名郵箱:sxzgsfqhr@163.com
聯(lián)系人及聯(lián)系方式:0351-7037677 李女士
0351-7562606 張先生
(三)資格審查
應(yīng)聘者填寫(xiě)《綜改區(qū)創(chuàng)新發(fā)展部工作人員報(bào)名登記表》(附照片),并將其他資歷材料的電子版掃描成電子文檔作為附件,共同壓縮打包后發(fā)送至指定報(bào)名郵箱(壓縮包命名格式“姓名-崗位”)。附件包括:
本人有效身份證、戶口薄(首頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的《教育部學(xué)歷認(rèn)證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)免費(fèi)認(rèn)證)、留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)、無(wú)犯罪記錄證明(山西公安手機(jī)APP下載打印)。
報(bào)名者要對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),報(bào)名審核組將對(duì)所有報(bào)名者的提交材料逐一進(jìn)行嚴(yán)格審查,如提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。
經(jīng)審查符合報(bào)名資格條件參加考試的人員,電話通知本人。不符合報(bào)名資格條件人員不再另行通知。
(四)考試
1、地點(diǎn):咨詢中介園(太原市小店區(qū)龍盛街52號(hào))三層
2、形式:考試采取多輪面試的方式進(jìn)行,主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方法。通過(guò)公文測(cè)試和回答問(wèn)題等方式測(cè)評(píng)報(bào)考人員報(bào)考崗位所要求的基本素質(zhì)及對(duì)問(wèn)題綜合判斷、邏輯分析、應(yīng)變能力等。考試成績(jī)滿分100分。
(五)體檢
體檢人員確定按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序1:1的比例確定參加體檢人員名單,如有并列,加試一場(chǎng)面試,成績(jī)按面試加試成績(jī)排序。
體檢由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,費(fèi)用自理,體檢不合格的人員取消其擬聘用資格。
(六)公示
根據(jù)體檢結(jié)果,確定擬錄用人員,對(duì)擬錄用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公示。公示期為3個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
(七)錄用
1.擬錄用工作人員由山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司與其簽訂為期三年的勞動(dòng)合同,在區(qū)人力資源部分別備案。
2.錄用人員實(shí)行三個(gè)月的試用期,試用期不合格的取消錄用資格。
3.招聘考試總成績(jī)一年內(nèi)有效,空缺崗位按照考試成績(jī)由高到低的順序遞補(bǔ)。
六、錄用崗位工資待遇及保險(xiǎn)
(1)工資薪酬:3000元/人/月(含社保公積金個(gè)人部分);
(2)保險(xiǎn)待遇:繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))及住房公積金。
七、注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合報(bào)考條件、崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格,并記錄在案;如已簽訂勞動(dòng)合同的,山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司公司應(yīng)據(jù)此解除合同,造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(2)本次招聘,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。
(3)關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細(xì)信息均需關(guān)注山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司官方招聘微信服務(wù)號(hào)“山西綜改區(qū)HR”。如有變化,以山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人力資源服務(wù)有限公司通知為準(zhǔn),且具有最終解釋權(quán)。
附件:《綜改區(qū)創(chuàng)新發(fā)展部工作人員報(bào)名登記表》
山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司為您提供的(勞務(wù)派遣/勞務(wù)外包服務(wù))
電話:15383618899